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yifan_1987
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樓主  發(fā)表于: 2012-01-20 09:54
大家說,(同類老外設(shè)備,另一家公司)跳槽有底線嗎?我覺得跳槽要就要到頂。
說的很好,以后會漲的,反正俺這漲工資太難了。
至少翻一番,要不跳啥勁,去了新地方肯定剛開始吃不開。
[ 此帖被yifan_1987在2012-01-20 09:59重新編輯 ]
newber
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1樓  發(fā)表于: 2012-02-07 00:17
先不要考慮工資 先找到那個非你不可的位置 當(dāng)然這也是相對的 地球缺的誰都還轉(zhuǎn)
至少在一定時期 你要顯得出類拔萃 有些時候 身邊高手如云 倒不如換個 鶴立雞群的地方
不過還有一個問題 當(dāng)你的技術(shù) 地位高高在上的時候 同樣會帶來負(fù)面的影響 阻礙你進(jìn)步
至于工資嗎 多高才理想?年薪十萬 20萬 呵呵 這個遠(yuǎn)遠(yuǎn)不是目標(biāo)
你要考慮的 是你能帶來多少效益 如果你一年為社會 為公司 多創(chuàng)收2000萬
你拿100萬工資 不會有任何人提出異議
如果你肯吃苦 又有能力  同時還要學(xué)會一定的 管理 社會交往
那就單干吧 干你喜歡的工作 回報 不只是“薪水”這兩個字 能代表的
我為了 一家工廠 維修一臺 德國的設(shè)備 從單片機(jī)底層 查找 沒有任何說明書 和技術(shù)資料的前提下 設(shè)備修好了 包括備份保留單片機(jī)的程序 eeprom中的參數(shù)等等
工時費(fèi) 12000 不過連續(xù)的七天夜里連軸轉(zhuǎn) 讓我的胃害的不淺 住了一天院

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